中铁四局集团钢结构建筑有限公司

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2018-12

六安体育中心项目部推行“AB岗”工作制解决员工休假难问题

新闻来源：钢结构建筑公司浏览次数：日期：2018-12-13

为解决项目部员工休假与工作之间矛盾问题，提高工作效能和服务质量，避免出现职工休假后部门空岗现象，六安体育中心项目部结合项目实际实行“AB岗”工作制度，确保项目部各部门职工休假时工作的顺利开展。

项目部为落实员工休假工作及幸福项目部创建工作，积极推行休假管理办法，鼓励员工主动休假，但是员工休假后遗留的工作由谁去完成一直成为以往项目部休假工作难以执行的困扰。六安体育中心项目部结合项目实际，由项目总工牵头推行了“AB岗”制度，各部门各岗位实现定岗定责，一岗多人，一人多岗，主次明确，责任到人，做到特殊情况相互补位、岗不缺位，保证了工作的连续性。在实施AB岗工作制的时候，一个岗位或环节由两人兼顾，A岗是业务主办人员，B岗是业务协办人员。当A岗因休假、培训等原因不在岗时，由熟悉A岗业务的B岗代行承办业务，保证工作的持续高效有序，并在此基础上逐步实现各类办公信息资源部门共享。

该制度的实施为项目部员工带来方便的同时，也对各部门人员的综合素质提出了更高要求，促使全员进行业务互补学习，打好“提前量”，力争成为“多面手”，以适应不同的工作需要。(文：尹湘云)

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