中铁四局集团钢结构建筑有限公司

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2019-08

六安体育中心项目经理部组织员工心理健康测评活动

新闻来源：钢结构建筑公司浏览次数：日期：2019-08-26

为认真落实中国中铁“三让三不让”关爱员工工程和员工健康关爱计划有关要求，结合公司相关文件精神，推进项目部和谐劳动关系建设和持续健康发展。8月22日，六安体育中心项目部组织员工心理健康测评活动，为项目部员工提供心理测评与咨询服务平台。

本次活动分为两个板块，一是通过在线答题的方式获取个人心理测评报告。参与测评的员工可用手机通过中铁惠园APP链接进入在线测评系统，参加全部心理健康测评项目并获取个人报告。二是有心理咨询需要的员工通过专业的心理咨询服务解惑。中国中铁工会向“中国EAP在线”统一购买了员工心理咨询的集团服务，面向中国中铁系统内心理正常、健康但在日常生活中存在一定心理困惑的员工提供专业的心理咨询服务。通过专家咨询，员工可以解决一些困扰自身生活或影响工作的心理及行为问题，从而帮助有需要的员工高品质生活、高效率工作。员工心理咨询服务分为电话咨询、线上咨询、视频咨询三种模式，切合实际为员工提供心理咨询服务。

项目部开展此次心理测评活动，做到切实关爱员工，营造积极、稳定、和谐的工作生活氛围，并加强员工心理健康辅导，帮助员工及时有效化解工作压力、家庭生活等方面的负面情绪，全身心投入到工作中。今年以来，项目部工会面向新分大学生、工作压力大的部分员工、有离职想法的员工以及有生活困扰的员工分别通过面对面EAP和网络“空中”EAP咨询方式开展了15例针对性的心理咨询工作。(尹湘云)